四川宣漢創新推行“圓夢合伙人”制度——個體工商戶與殘疾人的共贏之旅

　　面對新的就業創業形勢，保障殘疾人群就業創業既要“授之以魚”，更應“授之以漁”。四川省宣漢縣創新推行“圓夢合伙人”制度，即建立個體工商戶和殘疾人結對“圓夢”幫扶機制，搭建個體工商戶擔任生意合伙人、殘疾人小額入股當老板的平臺，服務個體工商戶發展及殘疾人就業創業，開創互利共贏新局面。

　　明晰合作方向，筑牢“合伙”根基

　　一是全面梳理，建立需求臺賬。由縣殘聯牽頭，各社區積極響應，全面摸排梳理縣域內殘疾人群基本狀況、技能特長、就業意愿及投資需求，分類建立信息臺賬，努力找準“圓夢合伙人”的切入口和著力點。二是廣泛調研，挖掘合作潛力。宣漢縣市場監督管理局聯合縣商務局等部門，深入走訪調研城區個體工商戶，廣泛摸排收集個體工商戶經營狀況、資金需求以及公益服務意愿等情況，挖掘具有合作意向及潛力的個體工商戶，為構建“圓夢合伙人”制度下的結對幫扶機制提供有力支撐。

　　精準對接匹配，建立“合伙”機制

　　一是“私聊”定制方案。以“圓夢合伙人”啟動儀式為契機，搭建個體工商戶和殘疾人“面對面”溝通平臺，通過現場結對“私聊”，深入交流具體情況，私人定制合作方案，確保“合伙”的針對性和長效性。二是達成合作意向。基于前期摸排、調研成果及現場面談情況，通過精準匹配、雙向選擇，殘疾人以小額入股的形式與有社會責任感、經營狀況良好的愛心個體工商戶簽訂合同，成為“生意合伙人”，通過良性分紅實現可持續增收。截至目前，10余位殘疾人已成功簽約。

　　實施多元策略，提升“合伙”成效

　　一是拓寬交流渠道。積極組織形式多樣的行業研討會、合作洽談會等，為個體工商戶與殘疾人搭建更多“面對面”交流平臺。通過深度對接，挖掘合作意向與潛力，推動實現更深層次的互利共贏發展。二是強化技能培訓。堅持按需培訓原則，結合“合伙人”創業規劃，精準靶向培訓內容，常態化舉辦“圓夢合伙人”技能培訓班，助力其更好地適應市場變化，引導和幫助提升自我發展能力及創業經營能力。三是加大宣傳力度。充分運用電視、報刊、新媒體、宣傳冊等多種載體強化宣傳引導，動員社會各界關注和支持“圓夢合伙人”制度，持續擴大公益幫扶的知曉度及覆蓋面，營造全社會愛殘助殘的良好氛圍，積極推動共贏發展。（來源：宣漢縣市場監督管理局）