四川在線消息（記者 羅之飏）近日，各地逐漸加快復(fù)工節(jié)奏，開展各項(xiàng)穩(wěn)崗就業(yè)和復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)。 2月21日，招聘平臺(tái)BOSS直聘與城市服務(wù)業(yè)招聘平臺(tái)店長(zhǎng)直聘聯(lián)合發(fā)布《2020春節(jié)后藍(lán)領(lǐng)復(fù)工進(jìn)度觀察》，以藍(lán)領(lǐng)就業(yè)最為集中的生活服務(wù)、供應(yīng)鏈/物流和生產(chǎn)制造三大行業(yè)作為典型樣本，觀察復(fù)工進(jìn)度，反映中小微企業(yè)的復(fù)工基本面。報(bào)告顯示，截至2月19日，北上廣深的三大行業(yè)藍(lán)領(lǐng)平均復(fù)工進(jìn)度為正常年份同期的52%，同時(shí)，15個(gè)新一線城市三大行業(yè)藍(lán)領(lǐng)的平均復(fù)工進(jìn)度為47%。成都以60%拔得頭籌。
藍(lán)領(lǐng)人群集中返城復(fù)工時(shí)間較白領(lǐng)人群通常存在一到兩周的延后，三大行業(yè)的復(fù)工進(jìn)度也存在較明顯的差異。BOSS直聘的數(shù)據(jù)顯示，應(yīng)鏈/物流業(yè)目前的復(fù)工進(jìn)度達(dá)到同期水平的63%；生產(chǎn)制造業(yè)在規(guī)上企業(yè)復(fù)工的帶動(dòng)下，進(jìn)度達(dá)到58%；生活服務(wù)業(yè)的復(fù)工進(jìn)度剛剛過半，為51%。
報(bào)告數(shù)據(jù)顯示，受勞動(dòng)力供給不足影響，三大行業(yè)藍(lán)領(lǐng)節(jié)后平均招聘月薪達(dá)到7108元，較2019年四季度增長(zhǎng)16.8%。其中，春節(jié)后兩周，供應(yīng)鏈/物流業(yè)的平均招聘薪資為7520元，較2019年四季度均值高出近800元。招聘需求恢復(fù)最快的是20人以下的微型企業(yè)，環(huán)比增幅達(dá)到72%，需求量最大的崗位便是快遞員，比例占到15.8%，且仍呈現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)；配貨員招聘比例同樣占到10.0%。
在復(fù)工地區(qū)差異方面， BOSS直聘和店長(zhǎng)直聘數(shù)據(jù)顯示，截至2月19日，全國(guó)各省市自治區(qū)藍(lán)領(lǐng)平均復(fù)工進(jìn)度為正常年份同期的62%，內(nèi)部差異較大。安徽、山西、甘肅、吉林、遼寧、廣西和江西，三大行業(yè)藍(lán)領(lǐng)復(fù)工進(jìn)度均已達(dá)到同期水平的75%以上。
廣東、江蘇、浙江和福建都是用工大省，這些省份的規(guī)上工業(yè)企業(yè)復(fù)工率普遍已超過80%甚至接近全面復(fù)工。據(jù)BOSS直聘和店長(zhǎng)直聘的觀察，節(jié)后近三周以來(lái)，這四個(gè)東南沿海省份的藍(lán)領(lǐng)用工需求比例占到全國(guó)的31%，但由于城市群發(fā)展水平高，人口規(guī)模大，返城人流防控要求高，創(chuàng)造大量就業(yè)崗位的中小微企業(yè)和個(gè)體商戶集中復(fù)工難度高，目前三大行業(yè)藍(lán)領(lǐng)復(fù)工水平均在60%上下，但步伐在迅速加快。
