發(fā)布會現(xiàn)場。郭瑩 攝人民網(wǎng)成都10月30日電 （郭瑩）今日，由中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和新華社中國經(jīng)濟信息社共同主辦的“2020中國人才指數(shù)發(fā)布會”在成都舉行，發(fā)布會旨在探討人才發(fā)展現(xiàn)狀、預(yù)測未來發(fā)展趨勢，以及如何全方位優(yōu)化人才總體發(fā)展環(huán)境、進一步加快人才高地建設(shè)、促進人才資源有效配置。
一座城市的活力取決于它的人才活躍度。根據(jù)成都市建西部領(lǐng)先、全國一流的“人才強市”戰(zhàn)略，通過3至5年努力，基本構(gòu)建起與建設(shè)國家中心城市相適應(yīng)的人才制度體系，建成具有國際影響力的區(qū)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心。
成都對人才的吸引力在逐步增強，這從它近年對外省籍大學畢業(yè)生的就業(yè)吸引力增強可見一斑，2017年，該市外省籍就業(yè)大學生占比25.8%，到2019年，這一比例上升至35%。根據(jù)成都市最新計劃，成都今年全面劃定66個產(chǎn)業(yè)功能區(qū)核心區(qū)，各功能集聚區(qū)有各自特色鮮明的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及一定規(guī)模的企業(yè)集群。而成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園“66+1”的計劃也因此產(chǎn)生。
發(fā)布會上，“2020中國人才指數(shù)”正式發(fā)布。指數(shù)結(jié)果顯示，省會城市和直轄市中，北京、上海、廣州的人才指數(shù)位列前三，表現(xiàn)出明顯的引領(lǐng)作用。成都、天津、杭州、重慶、西安、武漢、南京等城市人才指數(shù)保持較高水平。從人才資源的本質(zhì)特征——人才自主流動性的角度，成都的人才流動指數(shù)表現(xiàn)最為突出，這得益于成都加快對人才聚集培育體系的建設(shè)。據(jù)園區(qū)項目部相關(guān)人士介紹，中國人才指數(shù)是一個針對全國區(qū)域人才整體分析的綜合性平臺，依托大數(shù)據(jù)技術(shù)與指標體系對各地區(qū)人才發(fā)展態(tài)勢進行全面的詮釋及展現(xiàn)，它可以為區(qū)域內(nèi)人才機構(gòu)、企事業(yè)單位等提供轄區(qū)人才情況的快速態(tài)勢感知，從而幫助政府和企業(yè)更全面準確地了解中國人力資源現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢，制定更為精準有效的人才政策、規(guī)劃和配置。
此外，發(fā)布會還以“人才指數(shù)與人力資源服務(wù)”為主題，召開了圓桌座談會，多位專家以及成都企業(yè)代表圍繞議題進行了深入探討。
據(jù)了解，中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園是由國家人社部批準掛牌的國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（成都人才園）于2019年1月正式開園。園區(qū)由成都市國投明嘉資產(chǎn)管理有限公司負責管理運營，以“構(gòu)建具有成都特色的人力資源協(xié)同體系，服務(wù)城市未來，服務(wù)區(qū)域發(fā)展”為戰(zhàn)略定位，聚焦人力資源服務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈提升，致力于充分發(fā)揮促進就業(yè)、集聚人才、優(yōu)化人力資源服務(wù)配置、促進創(chuàng)新驅(qū)動和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要作用，提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展一站式人力資源服務(wù)解決方案。
