圖為綿陽正和祥藥業連鎖有限公司于2019年7月12日下發的《關于物流部人士變動的通知》收到《人事變動通知》后，7人中的余芝蓉和文小平選擇辭職。其余5人，則在《人事變動通知》發出后一天，即2019年7月13日收到公司下發的《員工調崗通知書》（以下簡稱《調崗通知書》）。潘伯英收到的《調崗通知書》公司編號為20190713007。
該《調崗通知書》稱：根據公司目前經營狀況及發展需要，經公司研究并與您協商決定，現調您從物流部調到街心花園門市報到，調崗從2019年7月15日起開始執行，調崗后的薪資待遇以新崗位標準執行。請您自收到通知之日起3個工作日內將工作交接完畢后至新崗位報到，如超期未報到者，視為曠工，根據公司考勤制度（[2017]002考勤管理制度，第7.2.4考勤處罰的第3點，連續曠工2天以上，視同自動離職。）曠工達2個工作日以上者（含2日），公司有權依據上述規定解聘。若有異議，3個工作日內雙方可共同協商處理。同時，該《通知書》備注：請在3個工作日內回執于公司，如無回執，默認為認可上述調崗通知書。
