寶興縣“四個(gè)精準(zhǔn)”推動(dòng)駐村工作隊(duì) 助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略

　　寶興縣把推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為駐村工作隊(duì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，用“四個(gè)精準(zhǔn)”扎實(shí)推進(jìn)駐村工作，鞏固脫貧攻堅(jiān)成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接。

　　精準(zhǔn)選派，根據(jù)實(shí)際需求組隊(duì)，做到務(wù)實(shí)管用

　　縣委組織部會(huì)同縣脫貧辦對已脫貧村進(jìn)行專題調(diào)研，將已脫貧村精準(zhǔn)定位為黨組織軟弱渙散、集體經(jīng)濟(jì)薄弱村、鄉(xiāng)村振興任務(wù)重等類別，根據(jù)需求在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行精準(zhǔn)統(tǒng)籌選派，將39名（其中市級(jí)選派6名，包括第一書記3名）政治素質(zhì)好、工作作風(fēng)實(shí)、綜合能力強(qiáng)的干部組建13個(gè)駐村工作隊(duì)，實(shí)現(xiàn)已脫貧村全覆蓋。

　　精準(zhǔn)保障，建立完善保障機(jī)制，鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)

　　制定專門意見，嚴(yán)格落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼、人身意外傷害保險(xiǎn)、定期體檢、差旅費(fèi)等各項(xiàng)保障。每年為已脫貧村和非貧困村駐村工作隊(duì)分別分別提供5萬元和2萬元工作經(jīng)費(fèi)，今年累計(jì)下?lián)芄ぷ鹘?jīng)費(fèi)、生活保障經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)共計(jì)143.48萬元。

　　精準(zhǔn)管理，從嚴(yán)從實(shí)要求，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)

　　堅(jiān)持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委承擔(dān)駐村干部日常監(jiān)督管理，派出單位跟蹤管理工作模式，健全駐村工作、考勤請假、入戶幫扶、駐村例會(huì)、紀(jì)律約束等制度，實(shí)現(xiàn)駐村扶貧工作管理規(guī)范化、制度化。派駐期間，駐村干部不承擔(dān)派出單位工作，專職負(fù)責(zé)幫扶工作，每年駐村時(shí)間不少于240天。

　　精準(zhǔn)考核，完善干部選拔機(jī)制，促進(jìn)履職盡職

　　嚴(yán)格執(zhí)行日常考核、年終考核和期滿考核相結(jié)合，考核結(jié)果作為派出單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核的重要參考依據(jù)，作為駐村干部年度考核、評(píng)選先進(jìn)、提拔使用、晉升職級(jí)的重要依據(jù)。有22名工作突出、群眾認(rèn)可的幫扶干部得到提拔重用，43名被列為鄉(xiāng)科級(jí)后備干部。（寶興縣委組織部  楊豐帆）